Käyttäjien ja henkilökunnan motivointi

Onnistunut energiahallinta edellyttää, että kiinteistön käyttäjät ja hoitohenkilökunta tietävät kiinteistön kulutus- ja kustannustasot sekä omat vaikutusmahdollisuutensa niihin. Kysymys on viestinnästä.

Asukkaiden, kiinteistön muiden käyttäjien sekä kiinteistönhoitohenkilöstön kulutustottumukset ja motivointi vaikuttavat keskeisesti niin energian- ja vedenkulutukseen kuin energianhallinnan ja säästötoimenpiteiden onnistumiseen.

Energian- ja vedensäästöön tähtäävällä viestinnällä on kolme tavoitetta, joista jokaisen tulisi sisältyä kaikkeen viestintään:

1. Motivointi

• energia- ja vesikustannusten merkitysten havainnollistaminen kiinteistön hoitokustannuksissa
• oman kiinteistön kulutus- ja kustannustason vertaaminen muihin vastaaviin kiinteistöihin

2. Vaikutusmahdollisuuksien havainnollistaminen

• tietoa työntekoon tai asumiseen liittyvien jokapäiväisten valintojen ja tottumusten energiavaikutuksista

3. Tulosten seuranta ja palautteen antaminen

• energian- ja vedensäästön tulisi näkyä esim. hoitovastikkeessa

Lisätietoja: www.motiva.fi (Katso Yrityksille ja yhteisöille/Kiinteistö- ja rakennusala)